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Edición testing    1 de octubre de 2020

Agentes Sociales

El Gobierno y los agentes sociales han firmado en Moncloa el importante Acuerdo por la Reactivación Económica y el Empleo, por el que se reactivan de manera inmediata las mesas de Diálogo Social que incorporarán medidas para la creación de empleo. Además, comenzarán a buscar acuerdos que primen los ERTE sobre los despidos en momentos de crisis para las empresas; así como la modernización del marzo laboral y de las políticas activas de empleo. Y todos los acuerdos deben primar la reconversión de la industria para impulsar la transición verde en todos los sectores.


ACUERDO POR LA REACTIVACIÓN ECONÓMICA Y EL EMPLEO


El pasado miércoles por la tarde se celebraba una reunión entre Gobierno y agentes sociales, con el fin de negociar la prórroga de los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTEs), que finalizan el próximo 30 de junio. Sin embargo, no ha habido acuerdo ni tampoco se ha fijado otra fecha para que se haga efectivo un acuerdo que permita seguir hasta el 30 de septiembre, como pretendían sindicatos y patronal.

La Casa Consistorial registra la firma del acuerdo entre el concejal de Desarrollo Local y Empleo, los representantes comarcales de CCOO y UGT y UNELE. El acuerdo fue presentado el jueves 14 de mayo a los medios de comunicación. Se trata de un compromiso que prevé medidas a corto, medio y largo plazo para llegar a alcanzar hasta 33,7 millones de euros.

La votación de Ciudadanos a la cuarta prórroga del Estado de Alarma la semana pasada supuso un cambio en la estrategia de la formación naranja que ahora lidera Inés Arrimadas. Se ha acabado con el “no” tajante de Albert Rivera a Sánchez y los liberales están dispuestos a volver al centro político. La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, reveló este lunes que la ministra de Hacienda Mª Jesús Montero, ya busca los apoyos necesarios para sacar adelanta unos Presupuestos Generales del Estado “de emergencia” y nadie veta la participación de Ciudadanos en estas necesarias cuentas públicas.

Entre las medidas destacadas está el compromiso del mantenimiento del empleo por parte de las empresas por un plazo de seis meses desde la fecha de reanudación de su actividad; la imposibilidad de acogerse a ERTE’s aquellas empresas domiciliadas en paraísos fiscales; la prohibición de repartir dividendos durante el ejercicio fiscal correspondiente al expediente de regulación; o la posibilidad de combinar trabajadores en actividad y suspendidos; además, las exenciones de las cuotas a la Seguridad Social serán mayores para los primeros.

El ayuntamiento de Leganés y sus Agentes Sociales están trabajando en cinco áreas: Industria, Empleo y responsabilidad social, Comercio y hostelería, Sectores estratégicos, entre otros objetivos transversales. De esta manera, su finalidad es encontrar un acuerdo para mantener el empleo en la ciudad. Además, esta celebración es considerada como la primera reunión entre el alcalde, el concejal de empleo y los representantes de UNELE, UGT y CCOO. Este acuerdo pretende ayudar en la transición durante la crisis social, sanitaria y económica que está viviendo la ciudadanía durante el coronavirus. Según destaca el concejal de Empleo, "se busca que las empresas puedan mantener a sus trabajadores y por lo tanto facilitar el empleo en nuestra ciudad".

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